2011年度先进集体及先进工作者事迹
|
|
最佳团队：重庆新世纪电气有限公司川北办事处 |
优秀管理者：李冰 |
|
刘苗
|
杨局
|
熊顺理
|
刘永利
|
王绪红
|
|
但吉
|
冯彦
|
王成
|
伍剑
|
张铭
|
一、最佳团队：重庆新世纪电气有限公司川北办事处
2011年，川北办事处在公司各级领导的正确指引下，积极发挥团队作用，秉承“建设一流团队、创造一流业绩”的理念，取得了优异的成绩。在销售发展过程中，川北办事处留心于服务上的每一个细节，时刻做到想人所想，急人所急，积极寻求有效的客户源。不断加强了团队各销售员销售技能的学习和产品技术方面的学习，想一切办法做好工作，将客户的合作意向转变为现实。同时，川北办理处注重强化亲情管理，构建和谐的团队，着眼于培养一支具有大局意识、团队精神、高效精干的营销员队伍。川北办事处团队综合素质强，对各自的项目跟踪意识强，能够很好的配合公司完成各项工作任务。
二、优秀管理者：李冰
李冰同志，重庆新世纪电气有限公司营销公司川北办事处主任。李冰同志勤勤恳恳，工作认真踏实，勇于奉献，团队管理卓有成效。他自担任团队负责人近十年来，自身的营销经验和管理水平不断提高，个人业绩年年上升，负责的团队业绩在稳步增长。团队的营销人员的整体业务水平和项目掌控能力也不断提高，团队凝聚力得到极大增强。李冰同志不仅具有敏锐的市场观察能力和良好的执行力，还具有丰富的专业理论知识及较强的组织协调能力。独立工作能力强。在公司内积极配合领导的各项安排，使工作得到顺利进行。在销售及销售管理中具有很强的亲和力，深得客户和公司同事们的好评。他一直坚持一句话：“以人为本，只有客户满意后，才有我们的满意，也才有公司的满意。”
三、十佳员工
刘苗
刘苗同志，集团行政人事部人事主管，她自进入公司工作十年来，一直在自己的岗位上踏踏实实、兢兢业业，在工作中积极主动、任劳任怨，对分配的工作重不计较个人利益，一切以公司利益出发，处处为公司作想，尽职尽责、不畏困难。在2011年的工作中，刘苗同志努力工作，不但很好地完成了本职工作，还协助领导完成各方面临时交待的工作。该员工责任感、原则性强，不徇私情，严格按照公司制度及流程办事。同时，刘苗同志团队意识较强，在部门人员变动较大的情况下，能协助新同事尽快进入新角色，并在团队中起到带头作用。
杨局
杨局同志，集团财务管理中心会计，她在集团财务管理中心重要岗位上，兢兢业业、踏实肯干，主要负责税收政策的掌握，协调税务关系，纳税的管理，以及集团本部的部分帐务、特瑞捷公司、海浪等公司账务管理。2011年，杨局同志在保质保量完成本职工作外，还积极配合分支机构及相关部门的工作，工作尽心尽力，毫无怨言，乐于助人，有较强的敬业精神、团队精神，树立了财务管理中心在集团各分支机构中的良好形象。
熊顺理
熊顺理同志，重庆新永精密合金有限公司机加分厂工段长。熊顺理同志对工作认真负责，善于思考、动手能力强，有较丰富实践经验。在2011年的工作中，他对缸体现有工艺路线提出调整方案，通过该方案实施，缸体产品流转速度加快，质量得到了有效保证，为缸体生产线上量做好准备。熊顺理同志在工作中严格要求自己，对自己管理班组长及员工从工作上给予指导，将自己的实践经验毫无保留交给他们，让他们更快适应机加分厂的工作。熊顺理同志做为机加分厂工段长起到了模范带头作用，为机加分厂产品保质保量尽了一份力。
刘永利
刘永利同志，重庆新永精密合金有限公司供销部部长。刘永利同志在工作岗位上，热爱本职工作，处处以身作则，兢兢业业，任劳任怨。在控制采购成本及销售价格的洽谈方面尽心尽力维护公司利益，在处理供销工作的日常事务上积极动脑筋、想办法、掌握洽谈技巧，克服重重困难，多次为公司减少了不必要的经济损失。在部门岗位人员紧缺的情况下，能带领部门员工较好的完成各项工作任务。对于成绩她永不自满，对于困难她永不服输，对于工作她永不放松，以饱满的工作热情迎接每一天。
王绪红
王绪红同志，重庆新永精密合金有限公司铸造分厂工段长，主要从事分厂生产技术，现场管理等工作。王绪红同志思想觉悟高、技术过硬，工作任劳任怨，是铸造分厂的业务技术骨干，他长期在生产第一线工作，很好的起到了模范带头作用，带领生产一线员工较好地完成了公司和分厂的各项任务。同时，他自己利用业余时间学习氩弧焊，通过不断摸索，解决了水冷电机机座产品铝合金机体与冷却水管，不同材质焊补这一技术困难，使该产品成品率得到很大提高。王绪红同志工作中这种兢兢业业，不怕苦，不怕累，遇到困难总是冲在最前面的精神得到大家一致好评，在铸造分厂起到了积极带头作用，贡献突出。
但吉
但吉同志，重庆新世纪电气有限公司综合办项目申报专责， 2011年，但吉同志工作态度严谨，尽职敬业，出色地完成了工作任务。首次成功申报重庆市级企业技术中心、创新型企业、名牌产品等重要资质和荣誉，完成一系列产品认定、科技成果登记、鉴定会及发明、软件著作权专利。全年累计加班时间达600小时以上，保证了项目申报成功。但吉同志善于学习和总结，在项目申报工作、统计工作中进行了模版化、标准化创新改善，在申报途径开拓中积极提建议，想办法，帮助公司拓宽了申报工作渠道。
冯彦
冯彦同志，重庆新世纪电气有限公司研发中心软件开发工程师，作为公司的技术骨干，冯彦同志工作能力强，产品开发经验丰富，其掌握的震荡、失稳等核心技术在公司自主研发产品中成功应用，极大提升了公司的核心竞争力。数字化变电站项目中，其带领间隔层研发团队实现了软件编码风格、实现方式等方面的统一，为项目的实现提供了有力保障，为营销工作的开展提供了强有力的支持。
王成
王成同志，重庆新世纪电气有限公司工程部客户服务工程师，在2011年的工作中，王成同志按区域要求保质保量完成了项目的调试和服务工作，服务项目客户对其服务结果和满意度评价较高；王成同志工作主动积极，服从工作安排，即使到最艰苦的项目实施服务也无抱怨，对待技术问题冷静、沉着，竭力实施解决，并对新产品在现场的使用情况实施了很好的总结和反馈，确保了新产品运用经验在工程部的推广。王成同志工作成绩突出，特别是在四川宜宾地区调试服务工作的开展，非常值得各服务工程师及服务团队的学习和借鉴。
伍剑
伍剑同志，重庆新世纪电气有限公司重庆办事处主任，2011年，伍剑同志所在办事处超额完成全年任务；个人排名营销公司第一，全年销售合同量达到60多个项目。在工作中，他始终严格遵守公司的规章制度，刻苦专研业务技能和销售知识，从不计较个人得失，关心、团结同事，兢兢业业的工作态度和乐于奉献的敬业精神，受到了领导和同事的一致赞扬。伍剑同志技术商务均衡发展，与下属及领导能良好沟通，业绩在营销公司做得最好，个人销售能力及管理能力也在2011年得到了迅速提高。带领其所在办事处为公司的发展做出了贡献！
张铭
张铭同志，重庆金都实业有限公司工程部土建工程主管。张铭同志自进入公司以来，工作认真负责，积极肯干，充满热情，始终以一名共产党员的标准来严格要求自己。在工作中，他讲团结，顾大局，不计较个人得失，节假日时常忙碌于施工现场，处处模范带头，为工程部的其它同志做出了表率作用，他还不断关心年轻同志的工作学习和进步，使年轻同志受益匪浅。在认真做好本职工作的同时，张铭同志不断强化业务理论知识的学习，不断加强自身修养，提高业务工作水平。对于一个年近退休年龄的员工来说，能够有如此高的追求和学习热情，深受大家的称赞和尊重。
|
| |
|
Publication dates:2012年1月19日 - Writer:SuperUser Account
|